DIPLOMADO EN GESTIÓN LEGAL Y ADMINISTRATIVA DE LOS RECURSOS HUMANOS
Nuevas tendencias en la gestión laboral
DIRIGIDO A
Profesionales de gestión humana: Generalistas, Administrativos, Gerentes, Asistentes, Analistas y Supervisores del ramo.
Administradores de pequeñas y medianas empresas
Estudiantes de los últimos años de carreras en administración de negocios
OBJETIVOS
A través de casos reales y aplicaciones prácticas lograremos que todos nuestros participantes detecten y eviten incurrir en contingencias, el uso eficiente de los recursos corporativos así como conseguir trabajadores felices y más productivos.
• Reforzar y ampliar los conocimientos en el área operativa, legal y administrativa de gestión humana.
• Desarrollar habilidades para manejar despidos, mediar con sindicatos, entre otros.
El Diplomado en gestión Legal y administrativa de recursos humanos forma a un buen profesional que, además de los conocimientos técnicos, desarrollará capacidades y habilidades de dirección y organización en el marco de la gestión administrativa y legal de recursos humanos.
El programa capacita para ejercer como gestor de Recursos Humanos en una empresa, ya que de manera autónoma podrá elaborar y tramitar documentos o comunicaciones internas o externas, así como mejorar la eficacia y la eficiencia en la ejecución de las tareas y gestiones administrativas siguiendo las normas de organización interna y la legislación vigente, y con calidad de servicio.
CONTENIDOS
La Gestión del Recurso Humano en la era Digital e Impactada por el COVID-19
Recursos Humanos Operativo
Gestión de Pago a los trabajadores
Reglamento Interno y Poder disciplinario del empleador
Terminación de la Relación Laboral por decision unilateral de empleador, acuerdo entre las partes y despido por causa justificada
Relaciones Colectivas de Trabajo
CLASES EN VIVO
lunes y miércoles de 6.30 pm a 9:30pm